La dirección de Notimex está obligada a respetar la ley
- Opinión
-Gran salto del SutNotimex, por el respeto a los derechos de los periodistas
La huelga de los periodistas de Notimex rinde sus frutos. La tenacidad por la defensa de los derechos laborales sindicalizados consigue el resguardo de la autoridad competente.
Este 13 de mayo la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) ordena a la directiva de la agencia respetar la ley y, además, parar actividades.
De no parar labores, la agencia se hará acreedora a una multa de 5000 veces la Unidad de Medida y Actualización, que faculta la Ley Federal del Trabajo, artículos 731 y 1002, equivalente a 434 mil 400 pesos.
La orden de la JFCA para la agencia, está apegada a la legalidad, desde el momento que reconoció el derecho a la empresa de noticias del Estado Mexicano, por no respetar la huelga que estalló el pasado 21 de febrero.
Lo anterior, con fundamento en la ley: artículo 449 de la Ley Federal del Trabajo, que dice, “no suspender los trabajos” ni respetar el derecho de huelga, “atendiendo a las consecuencias legales y afectación a los derechos de la sociedad que implicaría incumplir con dicha suspensión”.
La citada notificación refiere la “gravedad” que significa incumplir con el derecho de huelga, por lo que requirió a la junta de gobierno de la agencia —el órgano máximo de dirección—, a que tome “las medidas pertinentes para que se acate la suspensión de los trabajos”, derivadas de una huelga declarada legal el 4 de marzo.
La JFCA está contra la negativa de la agencia Notimex de resistirse a la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo, así como las violaciones al mismo y los despidos injustificados.
En tanto —refiere la notificación—, los integrantes del SutNotimex están en la mejor disposición de negociar a “beneficio de las y los trabajadores y que apoye a la operación de la Agencia”.
También reitera su compromiso por la defensa de los derechos laborales y humanos de los trabajadores de este medio de comunicación público”.
La prolongación del paro de labores por 83 días, de los periodistas de la agencia, es clara muestra de la falta de voluntad política de la directora Sanjuana Martínez, pero principalmente el atropello de los derechos sindicales.
Lo anterior, no obstante Notimex como agencia del Estado y el Sindicato de negro historial, han sido señalados por actos de corrupción desde distintos frentes.
Sin dejar de lado que el actual gobierno no ha mostrado, claramente, la política de comunicación social —como es el caso—, que incluye a un órgano de información como “agencia de Estado”.
Finalmente, la administración de Sanjuana se ha caracterizado por el desdén de los huelguistas (mujeres en su mayoría, las que han sostenido el paro), el desacato de sus derechos, el golpeteo contra esos derechos desde la propia Notimex, sin dejar de lado una campaña mediática extensa para denostarlos.
A partir de esta fecha, la directora de la Agencia del Estado Notimex, Sanjuana Martínez, estará obligada a respetar la orden de la JFCA, la ley laboral o seguir cosechando el descrédito como autoridad al interior del gremio.
Salvador González Briceño
Secretario de Organización de la Fraternidad de Reporteros de México, AC.
Director de geopolítica.com
@sal_briceo.
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